Pasar tenaga kerja di Inggris mengejutkan prediksi akan melemah lebih lanjut pada bulan Juni setelah angka resmi menunjukkan penurunan pengangguran namun pertumbuhan gaji melambat ke level terendah dalam dua tahun. Pengangguran secara tak terduga turun menjadi 4,2% dari 4,4% dalam tiga bulan hingga Juni dari tiga bulan sebelumnya, menurut Kantor Statistik Nasional (ONS). Namun, pertumbuhan gaji, tanpa bonus, adalah 5,4% secara tahunan selama tiga bulan hingga Juni, turun dari 5,7% dalam tiga bulan sebelumnya dan merupakan peningkatan terkecil sejak periode hingga Juli 2022, ketika mencapai 5,2%. Disesuaikan dengan inflasi, gaji naik 1,6%, yang berarti banyak pekerja akan mengalami peningkatan terus-menerus dalam standar hidup mereka. Menteri keuangan, Rachel Reeves, mengatakan: “Angka hari ini menunjukkan masih banyak yang harus dilakukan dalam mendukung orang masuk ke dalam lapangan kerja karena jika Anda bisa bekerja, Anda seharusnya bekerja.” “Ini akan menjadi bagian dari anggaran saya nanti dalam tahun ini di mana saya akan mengambil keputusan sulit tentang pengeluaran, kesejahteraan, dan pajak untuk memperbaiki dasar ekonomi kita sehingga kita dapat membangun kembali Inggris dan membuat setiap bagian dari negara kita menjadi lebih sejahtera.” Reeves akan menyampaikan anggaran pertamanya pada 30 Oktober. Pertumbuhan gaji di industri keuangan dan jasa bisnis melampaui sektor lain dengan peningkatan tahunan sebesar 6,2%. ONS mengatakan: “Sektor konstruksi memiliki pertumbuhan gaji reguler tahunan terkecil di antara sektor-sektor, sebesar 3,5%. Pada April hingga Juni 2024, sektor manufaktur melihat pertumbuhan gaji total tahunan terbesar sebesar 6,7%.”
