Pos Polisi Toronto tentang Pelecehan Kerja Menyebabkan Pemecatan Padanya.

Paruh waktu ke-10 sebagai seorang petugas polisi Toronto segera tiba, tetapi Firouzeh Zarabi-Majd tidak sedang dalam mood untuk merayakannya. Terpuruk oleh tahun-tahun pelecehan seksual yang dikatakan olehnya dan rekan-rekan wanita lainnya di tempat kerja, dia terlibat dalam kampanye satu wanita untuk membuat kasusnya menjadi perhatian publik di seluruh Kanada. Dia telah menggunakan saluran resmi sebelumnya, tetapi ketika itu tidak berhasil, dia beralih ke media sosial. Selama 18 bulan, Ny. Zarabi-Majd memposting gambar-gambar dari pornografi dan pesan-pesan rasis dan seksis yang dikatakan olehnya terjadi di tempat kerja. Dia mengungkapkan detail serangan seksual yang dikatakan olehnya dan mengutuk serta mengejek pejabat yang menurutnya menganggap enteng tuduhan-tuduhannya. Dia mengabaikan peringatan dari kepolisian Toronto untuk menghentikan tindakannya. Ny. Zarabi-Majd mengatakan bahwa dia harus memiliki hak – sama seperti warga sipil – untuk membahas keluhannya secara publik. Tetapi pada Mei 2023, pejabat kepolisian memberhentikannya, menyatakan bahwa dia mencoba menghancurkan reputasi polisi Toronto dan bahwa perilakunya mencapai pelanggaran serius. Ny. Zarabi-Majd, 43 tahun, mengajukan banding terhadap pemecatan kepadanya ke Komisi Independen Polisi Sipil Ontario. Bulan April ini, komisi mendukung langkah polisi, memutuskan bahwa ada alasan yang kuat untuk memberhentikannya “untuk melindungi kepercayaan publik terhadap kepolisian.” Ny. Zarabi-Majd sedang mengejar klaim terpisah yang diajukan ke badan lain, Tribunal Hak Asasi Manusia Ontario, sebuah lembaga quasi yudisial yang menangani keluhan diskriminasi. “Fakta bahwa saya dipecat benar-benar membuat saya melihat segalanya dengan lebih jelas,” kata Ny. Zarabi-Majd. “Apa yang mereka coba lakukan dengan memecat seorang wanita yang telah mengalami pelecehan seksual?” Pengalaman dia, menurut para ahli penegakan hukum, mencerminkan isu-isu serupa di kepolisian kota lain di Kanada, yang tetap merupakan tempat kerja didominasi oleh pria di mana para petugas wanita seringkali tidak melaporkan pelecehan seksual karena takut akan pembalasan. Di British Columbia, enam petugas polisi wanita mengajukan gugatan kolektif tahun lalu terhadap beberapa kepolisian di provinsi tersebut, dengan klaim bahwa mereka telah mengalami pelecehan berbasis gender dan intimidasi, termasuk pelecehan seksual. Di Toronto, beberapa petugas wanita telah mengajukan tuntutan pelecehan seksual terhadap departemen kepolisian kota tersebut, dan putusan tahun 2020 oleh tribunal hak asasi manusia Ontario mengenai satu kasus menggambarkan kepolisian sebagai “tercemar”. Departemen tersebut mempekerjakan firma konsultan Deloitte untuk memeriksa praktik tempat kerja dan, dalam laporan tahun 2022, firma tersebut menemukan bahwa 28 persen petugas polisi wanita yang disurvei mengatakan bahwa mereka telah menjadi korban pelecehan seksual. Badan tersebut, yang secara resmi disebut Layanan Kepolisian Toronto, tidak akan memberikan komentar terkait kasus Ny. Zarabi-Majd, tetapi mengatakan bahwa mereka telah memberlakukan pelatihan anti-pelecehan dan berkomitmen untuk memperbaiki lingkungan kerja. “Pelecehan dan diskriminasi tidak memiliki tempat dalam organisasi kami,” kata Stephanie Sayer, juru bicara kepolisian Toronto. Ny. Zarabi-Majd dipekerjakan oleh kepolisian Toronto sebagai seorang kadet berusia 27 tahun pada tahun 2008. Atasan-atasannya telah mendukung ambisi-ambisinya untuk mengejar peran investigatif. Tetapi pada tahun 2014, Ny. Zarabi-Majd mengatakan bahwa dia mulai mengalami apa yang dia gambarkan sebagai peragaan seksisme yang dia sampaikan kepada atasan. Dengan telepon genggamnya, dia mulai mengambil foto majalah-majalah pornografi yang disimpan di kantor polisi tersebut. Rekan-rekan pria secara teratur menggoda dia tentang kehidupan seksualnya dan preferensi seksualnya, sesuai dengan keluhan yang dia ajukan ke Tribunal Hak Asasi Manusia Ontario. Dia mengelak dari pertanyaan-pertanyaan tentang payudaranya dan penampilan alat kelamin wanita petugas lain. Ny. Zarabi-Majd mengatakan bahwa pelecehan seksual meningkat pada tahun 2014, ketika dia menawarkan tumpangan pulang kepada dua rekan pria yang sedang mabuk. Setelah mereka sampai di apartemen salah satu petugas, kedua pria tersebut melakukan tawaran tidak senonoh kepada dia dan mengancam akan memberitahu rekan-rekan mereka bahwa hal itu terjadi, sesuai dengan klaim hak asasi manusia yang diajukan. Kemudian, pada akhir tahun 2015, seorang rekan senior yang berkunjung ke rumah Ny. Zarabi-Majd menciumnya secara paksa sambil membanggakan kebolehannya dalam urusan seksual, demikian klaim tersebut. Karena takut akan pembalasan, dia mengatakan bahwa tidak segera melaporkan kejadian-kejadian tersebut kepada atasan-atasannya. Tetapi Ny. Zarabi-Majd memutuskan untuk memecah keheningan pada tahun 2018 dan menggunakan saluran-saluran resmi untuk melaporkan tuduhannya, pertama-tama kepada atasan-atasannya, lalu kepada serikat polisi. (Dia mengambil cuti sakit dari pekerjaan dan terus menerima tunjangan cacat.) Departemen polisi menawarkan kesepakatan pada tahun 2019 kepada nya sejumlah 1,3 juta dolar Kanada, tetapi dia menolaknya karena diharuskan menandatangani perjanjian kerahasiaan. Sebagai gantinya, dia memutuskan untuk membawa kasusnya ke tribunal hak asasi manusia provinsi. Kemudian dia memulai kampanye publiknya. “Saya aktif di media sosial dan mulai terhubung dengan orang-orang, dan rasanya seperti saya hidup kembali,” kata Ny. Zarabi-Majd. Posting media sosialnya mencakup bukti yang dikumpulkannya selama bertahun-tahun untuk mendokumentasikan pelecehan, seperti tangkapan layar dari komentar seksual yang kasar yang dilakukan terhadapnya dalam obrolan grup WhatsApp oleh petugas pria. Dia memilih untuk tidak menghadiri sidang disipliner atas posting-postingnya. Dalam satu posting, dia menulis, “Saya tidak akan hadir dalam ini,” mengacu pada sebuah dengar pendapat, dengan emoji kotoran. Dia juga menuduh seorang mantan kepala kepolisian menyokong “predator seksual,” sesuai dengan putusan pemecatannya. Polisi menyatakan bahwa dia bersalah atas perilaku merendahkan martabat dan tidak patuh. Dia menunjuk “tengah telunjuk perumpamaan” pada kepolisian, ujar Robin McElary-Downer, seorang mantan kepala wakil yang memimpin sidang disiplinnya, dalam keputusan yang menjatuhkan hukuman terhadap Ny. Zarabi-Majd. “Penolakan terang-terangan secara publik terhadap perintah yang sah, berteriak-teriak dan mengutuk pimpinan yang lebih senior, baik secara verbal maupun elektronik, ketidakberhentiannya yang tidak terkendali terhadap ketidakpuasan pada majikannya,” tulis Ny. McElary-Downer, “menunjukkan bahwa sesorang yang begitu penuh dengan begitu banyak kebencian dan marah sehingga dia tak terkendali.” Simona Jellinek, seorang pengacara berbasis di Toronto yang mewakili korban pelecehan seksual, mengunjungi divisi polisi tempat Ny. Zarabi-Majd bekerja sekitar 15 tahun yang lalu. Di papan pengumuman, dia mengatakan bahwa dia melihat beberapa gambar “pinup dan hinaan homofobik.” “Saya ingat menantang petugas yang memandu kami dengan mengatakan, ‘Apakah Anda akan menerima itu jika itu terjadi pada seorang pria kulit putih biasa?’,” kata Ny. Jellinek. Petugas tersebut kemudian menghilangkan poster-posternya. Heather McWilliam, seorang petugas polisi Toronto yang memulai karirnya di kepolisian dua tahun sebelum Ny. Zarabi-Majd bergabung, mengatakan bahwa dia juga mengalami pelecehan seksual, termasuk komentar seksual dan ciuman paksa dari seorang rekan. Foto-foto dirinya dan petugas wanita lain dalam pakaian renang dicuri dari Facebook dan disebarluaskan oleh seorang atasannya, kata dia. Tribunal hak asasi manusia, dalam putusan 2020, menyatakan bahwa dia telah menjadi korban dari tempat kerja yang bukan disebabkan oleh “apel busuk” di dalam kekuatan, tetapi perilaku-perilaku dan komentar yang telah menjadi normal di tempat kerja. Tribunal memberikannya 85.000 dolar Kanada, sekitar separuh dari tagihannya sebesar 150.000 dolar Kanada. Ny. McWilliam, yang sedang cuti dengan bayaran dari kepolisian, mengatakan bahwa departemen tersebut telah mencoba membungkam tuduhan-tuduhannya dengan penundaan prosedur, intimidasi, dan perjanjian-perjanjian kerahasiaan. “Polisi memperlambatnya, berpikir bahwa pada akhirnya saya akan menyerah,” katanya. Departemen itu mengatakan bahwa temuan-temuan tersebut serius dan telah menerapkan perubahan sebagai tanggapan terhadap keputusan tersebut. Saat Ny. Zarabi-Majd menunggu keputusan dari tribunal hak asasi manusia, dia mengatakan bahwa tagihan hukumnya telah mencapai 240.000 dolar Kanada. Tetapi, katanya, dia bertekad untuk terus melawan. Pesannya jelas, kata Ny. Zarabi-Majd. “Jika Anda berani menggunakan media sosial dan membicarakan sesuatu yang seharusnya dijaga di dalam keluarga,” katanya, “kami akan memecat Anda.”